Společnost Digiteq Automotive usiluje o odpovědné, kvalifikované a transparentní vedení zaměřené na dlouhodobý úspěch společnosti a ochranu zájmů relevantních subjektů.
Vlastní firemní kultura a politika společnosti Digiteq Automotive se opírá zejména o principy definované v Etickém kodexu Digiteq Automotive. Přijatý Etický kodex je založen na obecně přijatých společenských hodnotách.
Integrita
Ve společnosti Digiteq Automotive věříme, že pouze poctivé a spolehlivé jednání v souladu s principy integrity nám umožní získat a posílit důvěru zaměstnanců, zákazníků, vlastníků, obchodních partnerů i široké veřejnosti. Jednání v souladu s principy integrity je pro společnost Digiteq Automotive stejně důležité jako kvalita jejích produktů, finanční cíle a spokojenost zákazníků.
Jedním z nástrojů, jak zvýšit mezi zaměstnanci a managementem společnosti Digiteq Automotive povědomí o tématu integrity a jeho důležitosti pro obchodní aktivity, je také program Together4Integrity. Ten v sobě zahrnuje mimo jiné i iniciativy, které přispívají k tomu, aby se společnost stala příkladem v jednání v souladu s principy integrity.
Compliance
Společnost Digiteq Automotive je přesvědčena, že ekonomický úspěch je udržitelný pouze tehdy, pokud bude zajištěno jednání v souladu s pravidly, a proto věnuje zvláštní pozornost povinnosti dodržovat právní a interní předpisy, etická a další pravidla dobrovolně přijatá koncernem Volkswagen a společností Digiteq Automotive. Zásady compliance se neomezují pouze na obchodní vztahy, ale vztahují se na všechny činnosti uvnitř i vně společnosti. Tímto přístupem dává společnost Digiteq Automotive najevo, že její jednání bude odpovídat požadavkům právních a etických pravidel platných mimo jiné pro hospodářskou soutěž, finanční a daňový sektor, ochranu životního prostředí a zaměstnanecké vztahy včetně zajištění rovných příležitostí.
Oddělení Compliance & Integrity v Digiteq Automotive ve spolupráci s útvarem Governance, Risk & Compliance ŠKODA AUTO poskytují poradenství v otázkách týkajících se compliance a vhodnými opatřeními zvyšují povědomí o jejím významu mezi zaměstnanci a třetími stranami. Pro potřeby zmíněného poradenství slouží pro zaměstnance Digiteq Automotive a partnery e-mailová adresa compliance@skoda-auto.cz.
Etický kodex Digiteq Automotive
Etický kodex shrnuje základní principy jednání zaměstnanců společnosti Digiteq Automotive a slouží jako pomůcka při zvládání právních a etických výzev. Dobrá pověst společnosti Digiteq Automotive je zásadní hodnotou, která závisí na odhodlání všech zaměstnanců společnosti jednat v souladu s Etickým kodexem a všemi platnými právními a interními předpisy. Zásady chování zde uvedené se staly nedílnou součástí firemní kultury společnosti Digiteq Automotive.
Etický kodex Digiteq Automotive zde:
Naše oznamovací systémy (Whistleblowing Systems)
Společnost Digiteq Automotive je přesvědčena, že ekonomický úspěch je udržitelný pouze tehdy, pokud bude zajištěno jednání v souladu s pravidly, a proto věnuje zvláštní pozornost povinnosti dodržovat právní a interní předpisy, etická a další pravidla dobrovolně přijatá koncernem Volkswagen a společností Digiteq Automotive. Tyto zásady se neomezují pouze na obchodní vztahy, ale vztahují se na všechny činnosti a chování se uvnitř i vně společnosti. Pro splnění těchto standardů je důležité, abychom se dozvěděli o případném nesprávném jednání našich zaměstnanců či obchodních partnerů a zastavili ho.
Proto již dlouhou dobu v celém koncernu Volkswagen, i v naší společnosti, funguje Centrální oznamovací systém, který je nezávislý, nestranný a důvěrný. Na základě českého zákona č. 171/2023 Sb., o ochraně oznamovatelů společnost zřídila další vnitřní oznamovací systém. Oba systémy zaručují maximální možnou ochranu oznamovatelů, dotčených osob a zaměstnanců, kteří se podílejí na vyšetřování nahlášeného nesprávného jednání.
Tudíž ve společnosti Digiteq Automotive s.r.o. jsou nyní k dispozici 2 systémy pro podání oznámení.
Více informací k nim naleznete pod odkazy níže:
1. Centrální oznamovací systém koncernu Volkswagen
Řízení rizik
Pro dlouhodobý úspěch společnosti Digiteq Automotive je rozhodující, že dokáže včas rozpoznat, předvídat a řídit možná rizika i příležitosti vyplývající z její činnosti. Struktura řízení rizik ve společnosti Digiteq Automotive vychází z jednotného principu řízení rizik v koncernu Volkswagen.
Cílem systému řízení rizik je rozpoznání potenciálních rizik již v počáteční fázi, aby mohla společnost včas přijmout vhodná protiopatření, zabránit případným škodám a vyloučit jakákoli rizika, která by mohla ohrozit její existenci. Jelikož pravděpodobnost a dopad budoucích událostí podléhá určité míře nejistoty, nemůže ani nejlepší systém řízení rizik předvídat všechna možná rizika, stejně jako nemůže sebelepší interní kontrolní systém plně zabránit nepředvídatelným událostem. Na druhou stranu mohou změny ekonomického a právního prostředí vést ke vzniku příležitostí, které se společnost snaží využít k upevnění a k dalšímu zlepšení své konkurenční pozice.